Σοβαρά ζητήματα λειτουργίας και στελέχωσης στο Νοσοκομείο Σάμου θέτει με ανακοίνωσή του ο Σύλλογος Εργαζομένων Νοσοκομείου Σάμου. Οι εργαζόμενοι περιγράφουν μια εικόνα διαρκούς υποβάθμισης, με ελλείψεις προσωπικού, ακάλυπτες εφημερίες και προβλήματα υποδομών που, όπως σημειώνουν, επηρεάζουν άμεσα την ασφάλεια ασθενών και προσωπικού.
Ακολουθεί ολόκληρη η ανακοίνωση του Συλλόγου:
ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ
Το Δ.Σ. του Συλλόγου Εργαζομένων του Νοσοκομείου Σάμου καταγγέλλει τη διαχρονική πολιτική όλων των κυβερνήσεων που, ακολουθώντας τις κατευθύνσεις της Ε.Ε., οδηγεί στη συνεχιζόμενη υποβάθμιση και διάλυση του δημόσιου συστήματος Υγείας, με ιδιαίτερα βαριές συνέπειες για τις νησιωτικές περιοχές και ειδικά για το Νοσοκομείο Σάμου.
Η καθημερινότητα στο Νοσοκομείο δεν θυμίζει σύγχρονη δημόσια δομή υγείας, αλλά μονάδα διαχείρισης κρίσης. Και όμως, αντί η Διοίκηση να εργάζεται συστηματικά και ουσιαστικά για την ενίσχυση του ανθρώπινου δυναμικού, την ανακούφιση των εργαζομένων και τη βελτίωση των παρεχόμενων υπηρεσιών, ο Διοικητής επιλέγει να επενδύει τον χρόνο του σε δημόσιες σχέσεις, φωτογραφίσεις και επικοινωνιακές εμφανίσεις.
Η κατάσταση παραμένει ίδια και χειρότερη. Οι μισές ιατρικές ειδικότητες απουσιάζουν πλήρως, ενώ όπου υπάρχουν γιατροί είναι ελάχιστοι ή ένας ανά ειδικότητα, γεγονός που καθιστά αδύνατη την ασφαλή λειτουργία του Νοσοκομείου και την κάλυψη των εφημεριών.
Ακάλυπτες εφημερίες καταγράφονται σε βασικά τμήματα, όπως:
- στη ΜΕΘ, με έναν μόνο εντατικολόγο,
- στην Παθολογική Κλινική, με έναν παθολόγο,
- στην Παιδιατρική, με έναν παιδίατρο,
- στο Ακτινοδιαγνωστικό Τμήμα, με έναν ακτινολόγο,
ενώ το Τμήμα Επειγόντων Περιστατικών λειτουργεί κυρίως με αγροτικούς γιατρούς και γιατρούς άλλων ειδικοτήτων.
Η κατάσταση αυτή είναι επικίνδυνη για τη ζωή και την υγεία του λαού της Σάμου. Κανείς δεν μπορεί να μιλά για «επιτυχημένες διακομιδές», όπως δημοσιεύει η Διοίκηση στα μέσα κοινωνικής δικτύωσης. Οι διακομιδές δεν αποτελούν λύση, αλλά αποτέλεσμα της υποστελέχωσης. Οι καθυστερήσεις, η σοβαρότητα των περιστατικών και οι καιρικές συνθήκες αποδεικνύουν καθημερινά ότι η Υγεία δεν μπορεί να αντιμετωπίζεται με τη λογική του «κόστους –όφελος».
Τραγική επιβεβαίωση αποτελεί η μεταγωγή ασθενούς με ψυχιατρικά προβλήματα, συνοδευόμενου μόνο από αστυνομικούς, που κατέληξε με τον χειρότερο τρόπο. Εάν υπήρχαν ψυχίατροι στο Νοσοκομείο και κατάλληλος χώρος νοσηλείας, τέτοια περιστατικά θα μπορούσαν και έπρεπε να αντιμετωπίζονται με επιστημονική ευθύνη και ασφάλεια.
Δραματική είναι η κατάσταση και στις υπόλοιπες υπηρεσίες.
Στη νοσηλευτική υπηρεσία, νοσηλευτές και νοσηλεύτριες έχουν ξεπεράσει τα όριά τους, δουλεύοντας μόνοι/μόνες τους κατά τη νυχτερινή βάρδια σε όλα τα τμήματα του Νοσοκομείου, με ότι αυτό συνεπάγεται για την ασφάλεια ασθενών και εργαζομένων, μη μπορώντας να λάβουν κανονικές άδειες και ρεπό.
Στον εργαστηριακό τομέα (μικροβιολογικό, αιμοδοσία, ακτινοδιαγνωστικό) το προσωπικό είναι ελάχιστο, με σοβαρές δυσκολίες στην κάλυψη των βαρδιών και στη χορήγηση αδειών, ενώ τους τελευταίους μήνες έχουν αποχωρήσει αρκετοί εργαζόμενοι χωρίς να αντικατασταθούν.
Αντίστοιχα μεγάλος είναι ο φόρτος εργασίας και στη Διοικητική Υπηρεσία, που καλείται να σηκώσει τεράστιο όγκο δουλειάς (προμήθειες, οικονομικά, κίνηση ασθενών, γραφείο προσωπικού κ.ά.) με ανεπαρκές προσωπικό.
Μόνο τραγική μπορεί να χαρακτηριστεί η κατάσταση στο προσωπικό καθαριότητας, εστίασης, αποθηκών, πλυντηρίων και τεχνικής υπηρεσίας ακόμη και το τηλεφωνικό κέντρο του Νοσοκομείου έχει κλείσει λόγω έλλειψης προσωπικού.
Την ίδια στιγμή, ενώ δαπανώνται χρήματα για επιφανειακές παρεμβάσεις (βαψίματα, δάπεδα, μπάνια), τα σοβαρά προβλήματα στις υποδομές παραμένουν. Ο κεντρικός λέβητας του Νοσοκομείου έχει τεθεί εκτός λειτουργίας από τον περασμένο Ιούνιο και μέχρι σήμερα δεν έχει αντικατασταθεί, αφήνοντας ασθενείς και εργαζόμενους χωρίς κεντρική θέρμανση μέσα στον χειμώνα.
Όλα τα παραπάνω δεν είναι «ατυχίες» ούτε αποτέλεσμα κακής διαχείρισης. Είναι συνέπεια της πολιτικής που αντιμετωπίζει την Υγεία ως εμπόρευμα και όχι ως κοινωνικό δικαίωμα. Μιας πολιτικής που θεωρεί κόστος τη στελέχωση, τη μόνιμη εργασία και την πλήρη χρηματοδότηση των δημόσιων δομών Υγείας.
Το Δ.Σ. του Συλλόγου, και τη νέα χρονιά, θα συνεχίσει τον αγώνα μαζί με τους εργαζόμενους και τον λαό της Σάμου για ένα αποκλειστικά δημόσιο και δωρεάν σύστημα Υγείας, πλήρως στελεχωμένο με μόνιμο προσωπικό, με ανθρώπινες συνθήκες εργασίας και νοσηλείας, με σύγχρονο ιατροτεχνολογικό εξοπλισμό και πλήρη κρατική χρηματοδότηση, χωρίς καμία επιχειρηματική δράση.
Η Υγεία είναι δικαίωμα και όχι εμπόρευμα.
